Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.

Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft AGR-DAR GmbH mit Standort in Herten zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung eine/n loyale/n und zuverlässige/n

Personalsachbearbeiter*in

(Referenz-Nr.: R191)
Die AGR-DAR mit Standorten in Herten und Hattingen steht für ein breites Spektrum an Dienstleistungen rund um die Beseitigung und Verwertung von Abfall. AGR-DAR verfügt über ein umfassendes Angebot an Logistik- und Sortierleistungen. Technisches Herzstück der AGR-DAR sind Sortieranlagen in Herten, wo Leichtverpackungen und Papier für die Wiederverwertung erfasst, sortiert und konfektioniert werden. An dem Standort in Hattingen betreibt die AGR-DAR GmbH eine Anlage zur Zwischenlagerung und Sortierung von gewerblichen Abfällen und Wertstoffen sowie einen kommunalen Recyclinghof im Auftrage der Stadt Hattingen.

Ihre Aufgaben

  • Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung
  • Erstellung von vertraglichen Dokumenten, Zeugnissen sowie Bescheinigungen
  • Pflege und Aktualisierung des Zeiterfassungssystems
  • Betreuung und Überwachung der Personaldienstleister
  • Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Meldungen
  • Mitarbeit in HR Projekten
  • Abwicklung der arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
  • Unterstützung des Geschäftsführungssekretariats im Rahmen der Urlaubs- und Krankheitsvertretung

Ihr Profil

Wir suchen Persönlichkeiten! Sie verstehen sich als Teamspieler, haben Spaß im Umgang mit Menschen und bringen ein freundliches Auftreten, einen gewissenhaften und verlässlichen Arbeitsstil und das richtige Maß an eigenverantwortlichem und strukturiertem Arbeiten sowie Flexibilität mit.
 
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
  • Grundkenntnisse im Individual-, Betriebsverfassungs-, Arbeits- und Sozialrecht von Vorteil
  • Hohe Dienstleitungs- und Kundenorientierung
  • Schnelle Auffassungsgabe und eigenständige Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten

  • Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche
  • Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld
  • Möglichkeiten der gezielten Fortbildung und Qualifikation im Rahmen der beruflichen Einarbeitung
  • Eine offene, angenehme Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistung
 
*Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.

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Aus Ihren Unterlagen sollten Ihre Motivation für die Bewerbung, Ihre Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisherigen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, gerne erweitert um ein Anschreiben sowie Ihrer Zeugnisse und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben!" Button.